【开课福利】现在报名《OKR目标落地训练营》,掌握目标管理的关键技能! 源目标OKR • 2023年10月9日 上午11:23 • 落地OKR • 996 views 源目标OKR,实效的目标管理工具 添加官方微信号:YMBOKR(源目标OKR)了解服务详情,还可免费订阅海量OKR资讯! Like (0) 源目标OKR 0 0 Generate poster OKR教练李金成:《OKR目标落地训练营》现场火热 Previous 2023年9月22日 下午5:58 OKR:一场目标与关键结果的冒险之旅 Next 2023年10月10日 下午6:05 相关推荐 OKR是什么 揭秘!为何推行OKR一定要选择合适的OKR管理工具 我是源目标OKR,专业提供适合中国企业的OKR落地方案,通过《OKR战略目标训练营》线下课帮助企业建立科学的目标管理体系、同时提供OKR软件和教练式陪跑,助力企业成功落地OKR!真正一站式助力企业达成目标,实现高绩效、高增长。 我要试用OKR软件>> 我要参加《OKR战略目标训练营》(参课送软件+陪跑) 市场风起云涌,变幻莫测。不确定是… 源目标OKR 2024年6月14日 921000 落地OKR 你的公司推行OKR前,一定要做这三个准备! 本文关键词:制定okr,推行okr,#okr# 是不是正在犹豫公司要不要尝试推行OKR,那今天的这篇文章一定要收藏,好好学习一下,看看这三个准备工作能不能做到。 获得高层的支持 在现代组织中,小到一个提案大到一种制度,当高层管理者对其表示出极大的支持时,员工也会更加上心;反之,当高层管理者不愿意投入时间和精力,员工则会更加懈怠。 再实施 OKR 之前,只有高… 源目标OKR 2023年5月12日 1.0K000 错误应用 OKR 导致员工动力缺失的原因及应对策略分析 在企业管理实践中,目标与关键结果法(Objectives and Key Results,OKR)作为一种先进的目标管理方法,旨在提升员工工作动力与组织绩效。然而,错误地使用 OKR 可能会产生相反效果,导致员工动力丧失。本研究运用排除法,对可能的原因进行深入剖析,并从企业和员工两个层面提出应对策略。 美国《Inc.》商业杂志指出,员工工作动力缺失主要源于缺… okrt 落地OKR 2025年5月12日 318000 落地OKR 远程办公场景下 OKR 的自驱型管理实践 一、理论基础与研究背景 (一)目标管理理论的演进 OKR(Objectives and Key Results)作为目标管理理论的重要分支,起源于英特尔公司的 MBO 体系,经谷歌系统化实践后形成独特范式。其核心遵循 Locke & Latham 的目标设定理论(Goal Setting Theory),强调目标的明确性、挑战性与反馈机制对绩效的影响… okrt 2025年3月3日 796000 落地OKR 注意以下四点,OKR顺利融入企业 我是源目标OKR,专业提供适合中国企业的OKR落地方案,通过《OKR战略目标训练营》线下课帮助企业建立科学的目标管理体系、同时提供OKR软件和教练式陪跑,助力企业成功落地OKR!真正一站式助力企业达成目标,实现高绩效、高增长。 我要试用OKR软件>> 我要参加《OKR战略目标训练营》(参课送软件+陪跑) 在企业变革过程中,引入OKR这种… 源目标OKR 2024年6月21日 845000 发表回复 您的邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注*Name: *Email: Website: Save my name, email, and website in this browser for the next time I comment. 提交