【开课福利】现在报名《OKR目标落地训练营》,掌握目标管理的关键技能! 源目标OKR • 2023年10月9日 上午11:23 • 落地OKR • 1014 views 源目标OKR,实效的目标管理工具 添加官方微信号:YMBOKR(源目标OKR)了解服务详情,还可免费订阅海量OKR资讯! Like (0) 源目标OKR 0 0 Generate poster OKR教练李金成:《OKR目标落地训练营》现场火热 Previous 2023年9月22日 下午5:58 OKR:一场目标与关键结果的冒险之旅 Next 2023年10月10日 下午6:05 相关推荐 落地OKR 企业 OKR 适配性分析:目标管理工具的应用逻辑与实践要点 一、OKR 的普适性与行业适配场景 OKR(目标与关键成果法)作为标准化目标管理工具,其核心价值在于通过目标拆解与动态跟踪提升组织效能。美国管理学家约翰・杜尔提出的 “OKR 适合所有公司” 论断,本质上源于其非行业依赖的特性: 二、OKR 实施的核心原则与操作要点 1. 区分 OKR 与绩效考核的功能边界 OKR 的核心定位是目标管理工具,与 K… okrt 2025年5月26日 606000 落地OKR OKR 实施效果不明显的成因与对策分析 在现代企业管理中,OKR(目标与关键结果法)作为一种先进的目标管理工具,被众多企业所采用。然而,部分企业在实施 OKR 时,面临着实施效果不明显的困境。以下将对导致这一现象的常见原因进行深入剖析,并提出针对性的解决方案。 一、自上而下断层 常见情形 在企业推行 OKR 的过程中,常出现从高层到基层的实施断层现象。在制造业或现金流稳定的企业,企业所有者往往具有… okrt 2025年2月21日 1.2K000 落地OKR 中小企业运用 OKR 工作法的关键实战要点剖析 在企业管理领域,OKR(Objectives and Key Results,目标与关键结果)工作法作为一种有效的目标管理工具,正逐渐受到各类企业的关注,尤其对于中小企业而言,合理运用 OKR 工作法能够助力其在激烈的市场竞争中更有效地规划目标、提升执行力。本文将深入探讨中小企业可从 OKR 工作法中获取的两个关键实战要点,即目标制定与目标执行方面的核心策略… okrt 2025年3月14日 830000 落地OKR 远程办公场景下 OKR 的自驱型管理实践 一、理论基础与研究背景 (一)目标管理理论的演进 OKR(Objectives and Key Results)作为目标管理理论的重要分支,起源于英特尔公司的 MBO 体系,经谷歌系统化实践后形成独特范式。其核心遵循 Locke & Latham 的目标设定理论(Goal Setting Theory),强调目标的明确性、挑战性与反馈机制对绩效的影响… okrt 2025年3月3日 827000 OKR与KPI的区别与联系 达成这三个条件,落地OKR不再困难! 我是源目标OKR,专业提供适合中国企业的OKR落地方案,通过《OKR战略目标训练营》线下课帮助企业建立科学的目标管理体系、同时提供OKR软件和教练式陪跑,助力企业成功落地OKR!真正一站式助力企业达成目标,实现高绩效、高增长。 我要试用OKR软件>> 我要参加《OKR战略目标训练营》(参课送软件+陪跑) 近年来,OKR(Objectiv… 源目标OKR 2024年6月21日 923000 发表回复 您的邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注*Name: *Email: Website: Save my name, email, and website in this browser for the next time I comment. 提交