不用源目标OKR,你永远不知道工作可以这么爽 okrt • 2022年7月20日 上午8:00 • 绩效考核 • 3635 views 新时代【职场人】新玩法,源目标OKR,简单易用的目标管理工具。我们的使命:让每个人的工作简单、快乐、有价值,使用源目标你会发现,工作竟然可以这么爽,快来试试吧! 发布于源课堂 · 源目标信息科技(上海)有限公司 Like (0) okrt 0 0 Generate poster 从“火星救援”和“粉碎行动”看OKR Previous 2022年7月19日 上午8:00 OKR是如何诞生的? Next 2022年7月21日 相关推荐 绩效考核 OKR 绩效管理与薪酬体系融合的理论与实践研究 在企业绩效管理领域,目标与关键结果法(OKR)与薪酬体系的结合存在理论争议与实践挑战。传统认知中,OKR 常被视为独立的管理工具,但实践表明,其与薪酬体系的有效融合可提升管理效能。本文基于理论分析与案例研究,提出三种融合模式。 一、理论基础与实践困境 OKR 强调目标挑战性与过程管理,传统认知中其与以结果为导向的绩效考核存在理念差异。单一使用 OKR 可能导… okrt 2025年5月4日 5.0K000 绩效考核 要让OKR真正”OK“,这三点一定要注意! OKR是目标管理工具,可以协助企业更好的管理,充分发挥员工的创造力和主动性,为公司的发展提供更高的价值,同时也让员工实现自己的目标和价值。 但是我们要知道,什么东西都不是万能的,OKR也一样。 OKR,作为一个主要解决目标管理与沟通的工具,代替不了很多的组织基本功。这些基本功不修炼好,OKR就像沙上建塔,一看就会,一用就废。 1、OKR代替不了领导者高质量的… okrt 2022年12月25日 3.6K000 绩效考核 OKR与KPI的区别是什么?(内附案例) 毋庸置疑,绩效管理是任何企业都不容忽视的内部核心管理之一,自这一概念产生以来,企业对于绩效管理的创新摸索就从未停止过。 okrt 2021年6月30日 5.0K000 绩效考核 okr培训机构(okr评价体系) okr培训机构(okr评价体系) 目录 OKR与绩效考核有联系吗? OKR考核适合怎样的公司? OKR的实施有哪些误区? Q1:OKR与绩效考核有联系吗? 答案肯定是有联系的,但是也分不同情况而言:间接考核不把目标达成情况和绩效直接挂钩,而是鼓励探索和创新,面向不确定的业务场景,需要给大家更多的空间做探索,这种情况就基于员工对组织… okrt 2021年11月12日 3.2K000 绩效考核 OKR与KPI有哪些共同之处? OKR与KPI的关系并非如此焦灼,二者在很多地方都有共通之处。具体有四个共同点! okrt 2021年7月29日 4.1K003