不用源目标OKR,你永远不知道工作可以这么爽 okrt • 2022年7月20日 上午8:00 • 绩效考核 • 3551 views 新时代【职场人】新玩法,源目标OKR,简单易用的目标管理工具。我们的使命:让每个人的工作简单、快乐、有价值,使用源目标你会发现,工作竟然可以这么爽,快来试试吧! 发布于源课堂 · 源目标信息科技(上海)有限公司 Like (0) okrt 0 0 Generate poster 从“火星救援”和“粉碎行动”看OKR Previous 2022年7月19日 上午8:00 OKR是如何诞生的? Next 2022年7月21日 相关推荐 绩效考核 okr工作法有哪些优势? 近几年,OKR 这个词越来越流行了。 OKR由intel首创,在 Google 使用后被推广,接着华为、百度等国内知名公司也都积极引入。 2017年,华为内部的一次绩效满意度调查中显示: 开展OKR的团队在绩效管理各维度的满意度全面高于采用传统绩效管理方法的团队。 带团队、打硬仗,你们公司的KPI考核是否遇到了困扰? 如果是,你不妨了… okrt 2021年12月2日 3.5K002 推行OKR面临的五大挑战 挑战一:公司缺乏实施OKR的文化氛围和土壤 OKR的本质是基于公司的使命、愿景、战略,对战略的支撑和落地,如果公司缺乏相关的理念,需要公司高管团队一起认真探讨出公司的使命、愿景和战略。只有这样OKR才能在企业真正落地。 挑战二:OKR和KPI理念的冲突 KPI在中国的运用已经有几十年,伴随着中国经济几十年的高速发展,KPI在推动企业发展过程中扮演着重要角色,… okrt 绩效考核 2022年10月22日 3.7K000 绩效考核 说说OKR和绩效考核的区别(okr和kpi如何结合) 说说OKR和绩效考核的区别(okr和kpi如何结合) 小编在网络上发现很多网友对说说OKR和绩效考核的区别(okr和kpi如何结合)有些疑问,都想要了解具体的OKR以及OKRs-E是什么?到底是讲些什么内容,我们分3部分详细说明:第一部分:OKR以及OKRs-E是什么?第二部分:OKR考核方案第三部分:孟洪涛老师的OKR是什么意思? 目录 O… okrt 2021年11月2日 3.6K001 绩效考核 关于OKR的 8 个底层逻辑 最近,看到一条数据: 从百度指数显示,2019年OKR搜索同比增长72%,2020年受疫情影响增长11%,2021年至今增长101%。 2021年,OKR热度首次超过KPI,成为管理圈内一大「热词」,近一年希望引入OKR的企业数量也在激增。 可以说2021年是OKR快速发展的元年,我也跟很多HR都聊过关于OKR的一些理解和应用,今天我尝试用一… okrt 2021年12月3日 3.5K000 绩效考核 怎样的组织适用OKR(如何在企业推行OKR) 怎样的组织适用OKR(如何在企业推行OKR) 小编在网络上发现很多网友对怎样的组织适用OKR(如何在企业推行OKR)有些疑问,都想要了解具体的想要知道,速融云 OKR 的实施周期完善么?到底是讲些什么内容,我们分6部分详细说明第一部分:想要知道,速融云 OKR 的实施周期完善么?第二部分:实施OKR对员工的要求?第三部分:企业OKR的实施周期?第四部… okrt 2021年10月18日 3.6K000