全生命周期服务体系
助力企业达成目标
成功定制OKR 只是组织推进战略的开始，只有高效的协作才能使组织达成最终结果
源目标提供了专业贴心的“入企陪跑”服务，专业的 OKR 教练，全流程跟进组织目标落地达成情况
全生命周期服务体系
围绕业务做调研，贴合企业出方案。
1、建立专属辅导教练团队（3-5人）
2、开展企业管理层+员工调研
3、输出分析报告
4、制定企业专属OKR落地方案
线上培训讲干货,高效拉通易落地。
1、组建企业OKR委员会
2、按需落地方案
3、指导工具基础配置
4、全员掌握OKR基础知识
线下辅导重实战，学练结合杠杠滴
1、入企开展培训
2、指导企业战与OKR结合
3、公司/部门级的OKR制定与校准
4、全面落实日常OKR推荐方案
解疑答惑给建议，常伴左右助成功
1、日常跟踪OKR的执行情况
2、预警OKR的进度异常
3、协作推进/复盘开展
源目标 OKR 实战教练
李金成
- 2009年，金润云呼叫SaaS软件创始人
- 2017年，点广SCRM项目联合创始人、首席讲师
- 2018年，源目标OKR创始人、首席实战教练
- 深耕企业管理领域17年，累计深度辅导企业200+
包括央企、国企、上市公司、行业龙头等
倩倩
- 源目标 OKR 落地辅导资深教练
- 10 年团队建设与管理经验
- 深耕企业管理领域10年，累计服务企业客户150+
- 致力于为企业提供全生命周期的 OKR 落地陪跑服务
Frank
- 国内最早接触 OKR 工作法的互联网从业者
- 曾就职于微软、中软等大型互联网名企
- 源目标 OKR 落地辅导知识框架联合设计师
- 曾负责超过2万名员工的OKR学习使用与规划
- 组织主导过大型 OKR 经验交流会十余次
- 致力于企业 OKR 工作法推行，挖掘员工价值
李金成
- 2009年，金润云呼叫SaaS软件创始人
- 2017年，点广SCRM项目联合创始人、首席讲师
- 2018年，源目标OKR创始人、首席实战教练
- 深耕企业管理领域17年，累计深度辅导企业200+，包括央企、国企、上市公司、行业龙头等
倩倩
- 源目标 OKR 落地辅导资深教练
- 10 年团队建设与管理经验
- 深耕企业管理领域10年，累计服务企业客户150+
- 致力于为企业提供全生命周期的 OKR 落地陪跑服务
Frank
- 国内最早接触 OKR 工作法的互联网从业者
- 曾就职于微软、中软等大型互联网名企
- 源目标 OKR 落地辅导知识框架联合设计师
- 曾负责超过2万名员工的OKR学习使用与规划
- 组织主导过大型 OKR 经验交流会十余次
- 致力于企业 OKR 工作法推行，挖掘员工价值
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